Mitarbeiter, die gut sind, kosten Geld.
Die Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sollte nicht unnötig Zeit, Nerven und Ressourcen kosten. Deshalb entlaste ich Sie auf Wunsch von der Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Ihrer Mitarbeiter. Gerne kann ich auch Teilbereiche übernehmen oder die ganze Abwicklung bis hin zur Zahlungsanweisung.
Ich sorge für einen reibungslosen Ablauf:
- Erstellen der monatlich variablen und festen Lohnabrechnungen
- Separater Abrechnungslauf je nach Bedarf (z.B. Abschlagslauf)
- Erstellung der Lohnabrechnungszettel für jeden Mitarbeiter (incl. Lohnjournal, Buchungslisten,
Kostenstellenliste, Lohnartenliste, Krankenkassenliste, Liste für die Berufsgenossenschaft)
- Erstellung sowie Übertragung der Lohnsteueranmeldung, Beitragsnachweise für die Krankenkassen,
DEÜV-Meldungen (DEÜV - Datenerfassungs- und -übermittlungsverordnung)
und AAG-Anträge
- Bereitstellung der Gehalts- und sonstigen Zahlungen
- Erstellung von individuellen Auswertungen
- Verwaltung und Berechnung von Pfändungen und Firmendarlehen
- Bescheinigungswesen
- Betreuung bei Prüfungen von Rentenversicherung und Finanzamt
Ihre Vorteile:
Sie sparen Zeit, Nerven und haben Ressourcen für Ihr Kerngeschäft frei. Dadurch sparen Sie letztendlich Geld. Alle Termine habe ich für Sie im Blick.
Sie brauchen kein zusätzliches Personal für die Gehaltsabrechnungen einstellen und sparen auch hier letztendlich Zeit, Nerven und Geld